NOTICIAS
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Exención de los bienes y derechos necesarios para el ejercicio de una actividad económica.
Una persona, titular de una actividad de arrendamiento de locales de negocio, cuenta para el desarrollo de esta actividad con una persona contratada a tiempo completo. Ante la duda sobre la tributación de su...
Despido declarado nulo de un padre tras la concesión de la reducción de jornada solicitada en múltiples ocasiones.
En su sentencia de día 6 de mayo de 2019 el Juzgado de lo Social núm. 1 de Badajoz estima parcialmente la demanda y declara la nulidad del despido disciplinario del trabajador, condenando a la empresa a la...
El criterio de Hacienda al interponer Sociedades y consecuencias de hacerlo.
La Agencia Tributaria, en una nota informativa emitida este año, deja claro su criterio frente a este tipo de prácticas, manifestando que ni su objetivo ni el espíritu del mismo son los de impedir que un...
Discriminatorio excluir del devengo de un complemento salarial los períodos de disfrute de un permiso parental.
En su sentencia del pasado día 16 de julio de 2019 el Tribunal Supremo falla que es contraria a derecho la práctica empresarial de no computar como horas efectivamente trabajadas, a los efectos del devengo de...
Embargo por Hacienda del salario mínimo interprofesional no consumido.
El artículo 607.1 de la Ley de Enjuiciamiento Civil (LEC) dispone que “Es inembargable el salario, sueldo, pensión, retribución o su equivalente, que no exceda de la cuantía señalada para...
Rendimientos percibidos por un Consejero Delegado en el extranjero e IRPF.
Una entidad interpone recurso contencioso administrativo contra el acuerdo de liquidación de IRPF en concepto de retenciones ingresos a cuenta de rendimientos de trabajo o profesionalal entender que la...
Despedida una camarera grabada por detectives falseando tickets.
En fecha 8 de julio de 2019 el Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Cataluña dictó una sentencia en la que avaló el despido de una camarera que fue grabada por detectives privados cometiendo fraude en los...
Declarado discriminatorio el cálculo de la antigüedad de los trabajadores fijos discontinuos.
El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) ha dictaminado que la normativa española discrimina a los trabajadores fijos discontinuos, ya que solo les permite computar los periodos efectivamente...
Indemnizaciones por despido: nuevo objetivo de la Agencia Tributaria.
La Ley establece una exención con un límite máximo de hasta 180.000 para las indemnizaciones que los trabajadores perciban como consecuencia de la extinción unilateral de la relación laboral. No obstante,...