No es posible el cambio de empresa sin el consentimiento de las personas trabajadoras afectadas.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Mar 11, 2026 | Sin categoría

En su sentencia del pasado día 18 de noviembre de 2025 el Tribunal Supremo determina con rotundidad que no es lícito “traspasar” personas trabajadoras de una empresa a otra sin su consentimiento, salvo que exista una verdadera sucesión empresarial o que la persona...

Cuota de reserva del 2% para personas con discapacidad.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Mar 10, 2026 | Sin categoría

Recordamos que, tal y como establece el art. 5 del Real Decreto 1451/1983, de 11 de mayo, por el que en cumplimiento de lo previsto en la Ley 13/1982, de 7 de abril, se regula el empleo selectivo y las medidas de fomento del empleo de los trabajadores minusválidos,...

Firmado el acuerdo de Protocolo de acompañamiento para las personas trans en el ámbito de la empresa.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Mar 9, 2026 | Sin categoría

El Protocolo se define por principios que se han de manifestar expresamente por la empresa y los/las representantes de las personas trabajadoras de respeto a los derechos humanos y laborales de las personas trans, sin discriminación por expresión de género y por razón...

Exigencias de los protocolos de prevención del acoso.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Mar 6, 2026 | Sin categoría

En su sentencia de 26 de septiembre de 2025 el Tribunal Superior de Justicia de Madrid advierte que incumplir los plazos determinados en los protocolos de prevención del acoso tiene consecuencias y, aunque tales incumplimientos no implican automáticamente la...

Definición actualizada de acoso laboral.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Mar 5, 2026 | Sin categoría

El Convenio núm. 190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha modificado la definición de acoso laboral. Así, ya no se entiende simplemente como una conducta repetida en el tiempo, sino que un solo acto puede ser suficiente para constituir acoso laboral,...

Cuantificación del daño moral por vulneración de derechos fundamentales.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Mar 4, 2026 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 17 de diciembre de 2025 el Tribunal Supremo considera que en tales casos el demandante no tiene que ofrecer prueba al respecto cuando resulte difícil su estimación detallada. La interpretación gramatical del artículo 183.2 de la Ley Reguladora...