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Validez de las app para distribución de información sindical.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Oct 9, 2023 | Sin categoría

En su recientísima sentencia de fecha 12 de septiembre de 2023 el Tribunal Supremo concluye que no se produce vulneración del derecho de libertad sindical cuando la empresa decide que el correo electrónico deje de ser el medio para la distribución de información...

Declarado nulo el despido de una empleada por el embarazo de su pareja.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Oct 6, 2023 | Sin categoría

En su sentencia del pasado día 3 de mayo de 2023 la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Catalunya confirma la sentencia del Juzgado de lo Social núm. 9 de Barcelona, que en la instancia ya había considerado acreditado que la trabajadora despedida...

Sistemas de videovigilancia instalados con anterioridad a 2018.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Oct 5, 2023 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 18 de julio de 2023 el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco declara la nulidad del despido por actuación fraudulenta de una trabajadora, que se prueba mediante grabaciones realizadas a través de unas cámaras instaladas antes del 7 de...

Denegado el traslado de centro de trabajo por causa de conciliación.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Oct 4, 2023 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 26 de julio de 2023 el Tribunal Superior de Justicia de Galicia recuerda que el art. 34 del Estatuto de los Trabajadores no recoge el derecho de la persona trabajadora al traslado por cuidado de familiares para la conciliación de la vida...

Transformación del contrato indefinido ordinario en fijo discontinuo.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Oct 3, 2023 | Sin categoría

En su sentencia del pasado día 15 de septiembre de 2023 el Tribunal superior de Justicia de Galicia entiende perfectamente ajustada a derecho esa posibilidad de transformación, pero eso sí, siempre y cuando se lleve a cabo por mutuo acuerdo entre empresa y persona...
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  • Despido disciplinario por apropiación indebida.
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