NOTICIAS
Te mantenemos al tanto de las novedades y la actualidad.
Tributación o no del premio por jubilación.
Algunos convenios colectivos establecen el derecho al cobro de un “premio” por jubilación. La cuestión que se suscita es la de discernir si a su importe se le puede aplicar o no la reducción del 30% que el...
La paradoja de ascender cobrando menos.
Cuatro trabajadores y una trabajadora de Renfe se presentaron voluntariamente y obtuvieron una plaza de movilidad funcional ascendiendo a la categoría de supervisor/a comercial de trenes trabajando desde una...
Responsabilidad de administradores/as por deudas tributarias de sociedades inactivas.
Si al cesar la actividad económica de la sociedad existen deudas pendientes con la Administración Tributaria y, transcurrido el periodo voluntario de pago no son canceladas, serán requeridas mediante...
Obligación de facilitar todos los datos en los registros retributivos y auditorías retributivas.
En su reciente sentencia de fecha 23 de febrero de 2023 la Audiencia Nacional concluye que en la confección del registro retributivo y de la auditoría retributiva la empresa no puede eliminar datos...
Indemnización de más 300.000 euros para los herederos de un trabajador fallecido a causa de la utilización de una pintura tóxica.
En primera instancia el Juzgado de lo Social condenó a la empresa a indemnizar a los herederos del trabajador fallecido con más de 300.000 euros por incumplimiento muy grave de sus deberes empresariales en...
Desplazamiento desde el domicilio de la persona trabajadora al del cliente.
Siguiendo tanto su propia doctrina como la del Tribunal Supremo y la del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE), en su sentencia de fecha de 23 de enero de 2023 la Audiencia Nacional reitera que:...
Reparto extraordinario de beneficios y maternidad.
En su sentencia de fecha 22 de febrero de 2023 la Audiencia Nacional falla que para el devengo de un reparto excepcional vinculado a los beneficios de la empresa deben computarse los períodos de inactividad...
Los puestos de trabajo temporales no son adecuados para el reingreso del personal en excedencia voluntaria.
Así lo declara el Tribunal Supremo en su sentencia de fecha 25 de enero de 2023, cuando se trata de personal en excedencia voluntaria, cuya relación laboral es de carácter indefinido. En su art. 46.5...
Positivo en drogas y despido.
Un conductor de autobús en servicio fue despedido disciplinariamente por dar positivo en cocaína en un control rutinario de alcoholemia y drogas, lo que provocó la inmovilización inmediata del vehículo y que...