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Despido procedente por no acudir al trabajo por miedo al Covid.
En sentencia de fecha 30 de junio 2021 la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJ) determina que el miedo al Covid no es excusa válida para no acudir al puesto de...
Campaña de la Inspección de Trabajo sobre contratos de trabajo temporales.
En los últimos días son muchas las empresas que están recibiendo una comunicación de la Inspección de Trabajo requiriéndolas para que procedan a la transformación en indefinidos de los contratos de trabajo...
Deducibilidad de las comidas de trabajo con clientes.
Tras el pronunciamiento del Tribunal Supremo en su sentencia 458/2021 de 30 de marzo de 2021, empresarios y autónomos pueden deducirse los gastos de las comidas de trabajo con clientes. La...
Despido por fin del contrato de arrendamiento del local.
La trabajadora, dependienta en una tienda ubicada en un centro comercial, es despedida por causas económicas, organizativas y productivas, fundamentadas en el descenso continuado de las ventas, tanto a nivel...
Responsabilidad solidaria respecto del pago de cotizaciones a la Seguridad Social de la Administración Pública que externaliza la gestión de un servicio público con una empresa.
Un Ayuntamiento contrata con una adjudicataria privada la gestión del servicio público de regularización del estacionamiento en vías públicas y de retirada, inmovilización y depósito de vehículos. Dicha...
Transformación temporal de contrato a tiempo parcial a jornada completa por vacaciones o incremento de producción.
Según sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Navarra, de 26 de noviembre de 2020, mediante acuerdo novatorio válidamente suscrito por las partes es posible transformar temporalmente un contrato a...
El despido de una embarazada no es discriminatorio si la empresa no lo sabía.
El despido de una empleada embarazada es nulo si no hay causa que lo justifique. Pero ¿qué ocurre si la empresa no estaba al corriente de su estado de gestación? En su sentencia de 21 de junio de 2021 el...
Contratos a tiempo parcial y ayudas escolares.
En su sentencia de 3 de febrero de 2021 la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, sede de Málaga, determina que el complemento retributivo de ayuda escolar recogido en muchos...
Obligaciones de protección de datos en la recepción de currículums.
Un candidato, siguiendo las indicaciones de la empresa ofertante, responde a una oferta de empleo remitiendo su currículum por WhatsApp. La empresa receptora no le facilita ninguna información relativa al...