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Los sindicatos dan prácticamente por rota la negociación del pacto salarial con la patronal.

por 48e7452fa7 | Feb 8, 2017 | Sin categoría

Desde el pasado mes de diciembre los dirigentes de CC OO y UGT no se reúnen con los de las patronales CEOE y Cepyme para negociar el acuerdo de negociación colectiva de 2017, que debería incluir las recomendaciones salariales para los convenios colectivos de este año,...

¿Es fiscalmente deducible la compensación económica abonada a los empleados por el uso de su móvil personal para fines profesionales?

por 48e7452fa7 | Feb 7, 2017 | Sin categoría

Al margen de los aspectos laborales que deben tenerse en cuenta, por lo que respecta al ámbito fiscal la Dirección General de Tributos se pronunció expresamente en la Consulta vinculante V0932-14, señalando que se trata de una práctica generalizada en el mundo...

Entrega de copia de la carta despido objetivo a los legales representantes de los trabajadores.

por 48e7452fa7 | Feb 6, 2017 | Sin categoría

Los representantes legales de los trabajadores tienen derecho a ser informados de todos los despidos objetivos por causas económicas, técnicas, organizativas y productivas que se lleven a cabo. Y no es sólo un mero derecho a ser informados, sino que la empresa está...

La jurisprudencia más reciente en materia de discriminación por razón de sexo.

por 48e7452fa7 | Feb 3, 2017 | Sin categoría

El Tribunal Supremo, en su sentencia de 10 de enero de 2017, ha considerado discriminatoria y contraria a derecho la práctica empresarial consistente en computar como ausencias la baja maternal y la baja por riesgo de embarazo a  efectos de cómputo de días...

Fin de la suspensión del derecho de separación del socio minoritario por no reparto de dividendos.

por 48e7452fa7 | Feb 2, 2017 | Sin categoría

El art. 348 bis de la Ley de Sociedades de Capital vino a introducir un nuevo sistema de protección jurídica de los socios minoritarios en las sociedades no cotizadas frente a posibles abusos de la mayoría consistentes en la retención sistemática no justificada de...
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  • El Tribunal Supremo avala la compensación y absorción de la retribución variable prevista en convenio colectivo.
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