¿Se puede cambiar el horario laboral a través de “whatsapp”?

Aunque en el día a día de la empresa suelen ser frecuentes las comunicaciones con los trabajadores a través de WhatsApp, como puede ser para avisar de que un empleado va a llegar tarde al trabajo o para encomendar una tarea determinada a un trabajador que se encuentra...

¿Es discriminatorio el despido del empleado ludópata?

El Tribunal Superior de Justicia (TSJ) del País Vasco ha abierto la puerta a considerar nulo por discriminatorio, por razón de discapacidad, el despido de los trabajadores que sufren ludopatía. Así lo determina en su sentencia de fecha 9 de octubre de 2018 en la que,...

Declaraciones Trimestrales 1 Trimestre 2019

Muy Sr./es. Nuestro/s: Les recordamos que el periodo voluntario para la presentación de las declaraciones fiscales correspondientes al primer trimestre del ejercicio 2019 finaliza el día 23 de abril de 2019 (Comunidad autónoma de Catalunya). Los impuestos a los que se...