por 48e7452fa7 | Ene 21, 2022 | Sin categoría
Un trabajador, miembro del Comité de Seguridad y Salud designado por la empresa, es sancionado disciplinariamente con el despido. El trabajador presenta demanda de despido que, tanto el Juzgado de lo Social, como el Tribunal Superior de Justicia, estiman declarando su...
por 48e7452fa7 | Ene 20, 2022 | Sin categoría
La cuestión ha sido resuelta por la jurisprudencia del Tribunal Supremo señalando lo siguiente: 1. La hora ordinaria no se satisface únicamente con el salario base, sino también con todos los componentes salariales que integran el salario ordinario. ...
por 48e7452fa7 | Ene 19, 2022 | Sin categoría
Una trabajadora que presta servicios como técnico cuidador en un centro residencial de personas con discapacidad solicita mediante burofax una reducción de jornada y concreción horaria por guarda legal, alegando la necesidad de disponer de las tardes y fines de...
por 48e7452fa7 | Ene 18, 2022 | Sin categoría
En su sentencia de 21 de diciembre de 2021 el Tribunal Supremo recuerda que la carga de la prueba de los hechos negativos (aquellos que se expresan con proposiciones negativas) debe determinarse caso por caso, con base en la disponibilidad y facilidad probatoria. En...
por 48e7452fa7 | Ene 17, 2022 | Sin categoría
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