NOTICIAS
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Primera sentencia de un juzgado especializado en cláusulas abusivas a favor del prestatario.
El Juzgado de Primera Instancia 101 bis de Madrid, encargado en exclusiva de las demandas por "cláusulas abusivas" en dicha provincia, ha dictado la primera sentencia en la que declara la nulidad de varias...
¿Cuándo deben imputarse en el IRPF las cantidades percibidas por diferencias salariales establecidas en sentencia judicial?
Según consulta vinculante de la Dirección General de Tributos las diferencias salariales percibidas por el consultante en base a una Sentencia deben imputarse al período impositivo en que la citada Sentencia...
La empresa no puede exigir justificar las dietas cuando el convenio no lo prevé.
En fecha 16 de septiembre de 2017 el Tribunal Supremo dictó sentencia en la que declaraba que, a pesar de su carácter extrasalarial, la empresa no puede condicionar el abono de las dietas a la justificación...
Ampliación legal del permiso de paternidad. ¿Se puede compensar con la mejora del plan de igualdad?
En fecha 27 de junio de 2017 la Audiencia Nacional dictó sentencia en la que establece que tras la ampliación de la duración del permiso de paternidad, el 1 de enero de 2017, no puede entenderse comprendida...
Excedencia voluntaria. El reingreso debe ofrecerse en la misma localidad.
En fecha 13 de julio de 2017 el Tribunal Supremo dictó sentencia unificadora de doctrina en la que falla que la negativa de la empresa a incorporar laboralmente a la trabajadora tras la excedencia voluntaria...
Descanso de bocadillo. ¿Puede modificarse su consideración como tiempo de trabajo efectivo?
El Tribunal Supremo, en su sentencia de 13 de julio de 2017, permite a una empresa dejar de considerar como tiempo de trabajo efectivo el descanso de bocadillo. El hecho de que en años anteriores computara...
Horario y atención clientes en verano.
Nuestro horario de verano durante el próximo mes de agosto será el siguiente: Del 31 de julio al 4 de agosto Mañanas: 8:30 h a 14:00 h Del 7 de agosto al 27 de agosto Cerrado, pero...
Las sanciones por ocultar bienes en el exterior superan nueve veces su valor.
Las sanciones por no declarar bienes en el extranjero o hacerlo extemporáneamente pueden llegar a suponer hasta nueve veces su valor, aunque estos sean antiguos, ya que según la actual legislación española...
Nulidad de las cláusulas genéricas de cesión de la imagen de empleados.
En su sentencia de 15 de junio de 2017 la Audiencia Nacional acaba de declarar nula, por abusiva, la práctica empresarial consistente en incorporar a los contratos de trabajo una cláusula por la que el...