Eliminada la extinción automática de la relación laboral por declaración de incapacidad permanente.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Abr 29, 2025 | Sin categoría

Como consecuencia de la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) de fecha 18 de enero de 2024, asunto C-631/22, y con la finalidad de garantizar de forma más eficaz el derecho a la igualdad en el empleo de las personas con discapacidad, con...

Limitación a la acumulación de la lactancia.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Abr 28, 2025 | Sin categoría

En una sentencia aun no publicada, la Audiencia Nacional determina que la reforma del art. 37.4 del Estatuto de los Trabajadores no implica poder exigir cualquier forma de acumulación, sino que cabe condicionarla a llegar a un acuerdo con la empresa cuando, como en el...

Oposición empresarial a elecciones sindicales parciales por incremento de plantilla.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Abr 25, 2025 | Sin categoría

En un supuesto en el que la plantilla de la empresa pasa, por ejemplo, de 45 a 55 personas trabajadoras, si la representación legal de las mismas promueve elecciones sindicales parciales con la pretensión de ampliar su número, la empresa puede oponerse por cuanto no...

Especifidades de los contratos fijos discontinuos con respecto a la prestación por nacimiento y cuidado de menores.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Abr 24, 2025 | Sin categoría

Las personas trabajadoras con esa tipología de contratos, siempre y cuando reúnan el resto de los requisitos exigidos para ello, tienen derecho a percibir la prestación por nacimiento de hijos/as y cuidado de menores, ya que los periodos entre campañas de ese personal...

Reconocida la relación laboral a una trabajadora sin papeles.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Abr 23, 2025 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 26 de febrero de 2025 la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, revocando parcialmente la sentencia del Juzgado de lo Social núm. 29 de Barcelona, reconoce la existencia de relación laboral entre una camarera sin...

Despedido por faltar un día al trabajo.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Abr 22, 2025 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 10 de marzo de 2025 el Tribunal Superior de Justicia Aragón enjuicia la conducta de un trabajador que venía prestando servicios para una empresa de automoción y que, a pesar de la negativa expresa de la empresa a concederle un día de asuntos...