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Derecho de los hombres a percibir el complemento de la pensión por brecha de género en las mismas condiciones que a las mujeres.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Jul 16, 2025 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 25 de junio de 2025 el Pleno de la Sala Social del Tribunal Supremo, aplicando el criterio sentado por el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) en su sentencia del pasado 15 de mayo de 2025 unifica doctrina declarando que el...

La indemnización por despido improcedente no puede verse incrementada en la vía judicial.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Jul 15, 2025 | Sin categoría

El Consejo General del Poder Judicial (CGPJ) ha avanzado el sentido de la sentencia que acaba de dictar el Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo que se publicará en los próximos días, por la que pone fin a la incertidumbre creada por diversas sentencias...

Cambio de criterio: deducción casi automática en el IRPF de los gastos de vehículos profesionales.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Jul 14, 2025 | Sin categoría

En una recientísima resolución de fecha 24 de junio de 2025 el Tribunal Económico-Administrativo Central (TEAC) fija un nuevo criterio que facilita a los profesionales la deducibilidad en el IRPF de los gastos de los vehículos que utilizan para su trabajo, tales como...

Rescisión justificada de contrato de agencia.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Jul 11, 2025 | Sin categoría

Un agente comercial que llevaba prestando servicios durante casi 10 años impugna la extinción unilateral del contrato de agencia instada por la empresa, motivada por su falta de visitas periódicas a los clientes asignados que provocó la pérdida de cuentas clave en...

El salario base del convenio puede ser inferior al SMI si los pluses compensan.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Jul 10, 2025 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 5 de junio de 2025 el Tribunal Supremo rechaza que deban declararse nulas las tablas salariales de un convenio colectivo que establecen un salario base inferior al Salario Mínimo Interprofesional (SMI), por cuanto la norma que fija la cuantía...
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  • Días pendientes del permiso por nacimiento.
  • Condena a implantar una medida concreta de prevención de riesgos laborales.
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