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Despido de persona trabajadora designada para la prevención de riesgos laborales.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Feb 6, 2025 | Sin categoría

En su sentencia del pasado día 20 de enero de 2025 la Sala de lo Social del Tribunal Supremo determina que no pueden vincularse las garantías que ostentan las personas trabajadoras designadas para ocuparse de la actividad preventiva en la empresa a que, en caso de...

Despido procedente por acceder a datos confidenciales de clientes.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Feb 5, 2025 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 16 de enero de 2025 el Tribunal Supremo declara procedente el despido de un empleado de banca que accedido a datos confidenciales de clientes del banco y de otros bancos, recordando que, con carácter general, la valoración de la concurrencia...

Exención fiscal de las indemnizaciones por despido.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Feb 4, 2025 | Sin categoría

Una reciente modificación en la Ley del IRPF introducida por la disposición final 14ª de la Ley Orgánica 1/2025, de 2 de enero, de medidas en materia de eficiencia del Servicio Público de Justicia, que entrará en vigor el próximo día 3 de abril de 2025, deja claro que...

Inexcusable aportar 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲 médico 𝗱𝗲 𝗯𝗮𝗷𝗮 ante ausencia prolongada.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Feb 3, 2025 | Sin categoría

La ausencia al puesto de trabajo cuando la persona trabajadora se encuentra imposibilitada desde un punto de vista médico se encuentra absolutamente justificada, y cualquier decisión empresarial frente a ello podría considerarse nula, al ser contraria al principio de...

Despido disciplinario procedente.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Ene 31, 2025 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 31 de octubre de 2024 el Tribunal Superior de Justicia de Canarias declara procedente el despido disciplinario de un encargado de tienda que, tras caer en una estafa telefónica, realizó un pago de 3.890 euros a los estafadores que se hicieron...

Revisión de correos corporativos.

por DEL BAS ASSESSORS, ADVOCATS I AUDITORS | Ene 30, 2025 | Sin categoría

En su sentencia de fecha 24 de octubre de 203 el Tribunal Superior de Justicia de Asturias examinó el caso de un trabajador despedido por utilizar su cuenta corporativa para fines personales, práctica no permitida por el convenio colectivo.  Tras el despido, la...
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  • No es lícito excluir el salario variable en situación de I.T.
  • Improcedente el despido de trabajadora a la que un estafador engañó haciéndose pasar por su jefe.
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